1. Kumparan terlalu panas dan terbakar
(1) Jika waktu penggunaan terlalu lama dan melebihi kisaran yang diijinkan, kumparan harus diganti dengan yang baru dan kondisi penggunaan harus ditingkatkan.
(2) Armature hancur sampai mati karena pemberian energi jangka panjang.Kepala harus dibersihkan atau posisi angker harus disesuaikan.
(3) Insulasi kumparan menjadi tua atau kumparan digetarkan sehingga menyebabkan hubungan arus pendek pada lilitan internal.Kumparan harus diganti dengan yang baru dan diikat dengan kuat.
2. Tidak ada suara dan tidak ada tindakan saat catu daya tersambung
(1) Kontak saklar yang bergerak lelah dan tidak elastis.Ganti sakelar atau ganti bagian kontak yang bergerak.
(2) Kabel listrik terpuntir dan konektornya kendor.Ganti kabel daya atau kencangkan kembali konektor, dan bersihkan lumpur pada konektor.
(3) Terdapat ketombe pada saklar yang menyebabkan aliran listrik terputus.Gunakan kuas untuk menghilangkan ketombe.
3. Terdapat suara elektromagnetik saat daya dihidupkan, tetapi clipper tidak berfungsi
(1) Terdapat terlalu banyak ketombe pada bilah atas dan bawah, sehingga tersangkut, dan ketombe tersebut harus dihilangkan.
(2) Sekrup pelat terlalu kencang.Bilah atas dan bawah harus disetel sesuai dengan tegangan sedang.
4. Jangan memakan rambut
(1) Sudut kepala siku telah berubah.Sesuaikan sudut kepala miring menjadi sekitar 45 derajat.
(2) Sekrup kepala sudut kendor.Sekrup kepala sudut harus dikencangkan.
(3) Sekrup penyetel dan sekrup ingot kendor.Sekrup harus disetel ulang agar sesuai dengan getaran kepala yang miring.
(4) Jarak antara JJ j1 atas dan bawah terlalu besar.harus disetel baru) sekrup bagian-J.
5. Tidak ada duri tajam Ujung mata pisau sudah aus.Giling ulang bilahnya atau ganti dengan yang baru.
6. Keras Penyetelan pegas sekrup kurang baik.Perbarui sekrup penyesuaian.
7. Kebocoran
(1) Isolasi kawat timah kumparan rusak.Proses ulang isolasi pinout.
(2) Kabel listrik terpelintir dan rusak serta bagian dalamnya lembab.Ganti kabel listrik dengan yang baru dan isolasi kembali.
Waktu posting: 04-Juli-2022
